キャリア採用 エントリー キャリア採用 エントリー キャリア採用 エントリー

IT/組み込み・制御エンジニア【名古屋】

 アクセンチュア、NTTデータ、富士ソフトなど、IT業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画。1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます!
 今回組み込み・制御エンジニア業務をお任せします。

 

【主な仕事内容】
・ロボット制御・FA機器・検査装置・AV関連機器また家電などの組み込みソフトウェア開発
・自動車の組み込みソフトウェア開発・アプリ開発
・クレジットカードの決済システム開発
・アプリ・クラウドサーバー間でのデータ連携の仕組み構築

 

【当社の特徴】
 当社は、上場企業の知名度と信用力をベースに、広告業界、EC業界、放送業界など多岐にわたり、取引しています!
案件によっては、顧客先で数名のチームを組成する場合もございます。
その場合は、先輩・同僚社員と共にエクストリームチームとしてクライアント課題に取り組んで頂きます。
 当社は働き易い会社目指して、休日休暇、各種福利厚生など社内環境を整備し、社員の産休・育休取得・復帰を応援しています!
働き方改革を推進している会社で、スキルアップしたい方にはマッチする環境です。

主な開発プロジェクト

①WEB系
■アクセンチュア株式会社
■株式会社インターファクトリー
■株式会社シャノン
■tenso株式会社
■株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

②IT系
■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
■SCSK株式会社
■NSSLCサービス株式会社
■株式会社NTT データ
■株式会社JPX総研
■Sky株式会社
■鈴与シンワート株式会社
■セイコーソリューションズ株式会社
■宝印刷株式会社
■帝人株式会社
■TDC ソフト株式会社
■株式会社TOKAIコミュニケーションズ
■日本システム技術株式会社
■パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
■富士ソフト株式会社
■三菱総研DCS株式会社

スキル・経験 【必須要件】
■組み込み開発の経験がある方(経験年数問わず)
■C言語、C++言語による開発経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■車載関連の開発経験
仕事で得られるもの  当社は、取引先や大手Sier(上場企業)と強力なパイプを築いており、業界問わず、大型案件も含めた様々なプロジェクトに関わることができます!
また業界の激しい変化に対応すべく、プロジェクトのメンバーを固定化せず、柔軟な開発体制を敷いています。
 当社は、ゲーム・WEB・IT、まんべんなく案件を保有しており、様々な企業や業界のノウハウ・経験を技術社員は積むことができます。
 経営者は技術者出身のため、社員のスキルアップ、技術職の社会的ポジション確立を重要視しています。今後、身に付けたいスキルやキャリアを当社なら提供できます
雇用形態 【正社員】
※試用期間6カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

【契約社員】
2カ月~6カ月ごとの更新(正社員登用の可能性あり)
※ほとんどの契約社員が一定期間経過後、正社員へ移行しています。
給与 360万円~700万円

月給24万円~
前職および経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定します。
正社員の場合、入社後(年1回の給与改定)は、実績を正当に評価し、当社規定により決定します。
採用人数 3名程度
勤務地 「愛知県を中心とした中部地区」
愛知県及び近郊地域の配属プロジェクト(顧客)先
※クライアントが在宅勤務制の場合、在宅勤務をお願いすることがあります。
勤務時間 エクストリーム本社の場合:9:30~18:30(休憩時間12:30~13:30、実労働時間8時間)
※配属プロジェクトによっては異なる場合がございます(例10:00~19:00 休憩時間1h など)
時間外労働 平均残業時間 13.2時間/月
※各プロジェクト先によって異なります。
昇給・賞与 ■昇給
【正社員】
年1回(6月)※給与改定

■賞与
【正社員】
年2回(7月、12月)※試用期間終了後から査定開始
※契約社員は支給されません。
休日・休暇 ■年間休日127日
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇(復帰率100%)
■介護休暇
■設立記念日※5/6
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■職務手当
■役職手当
■資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など)
■健康診断
■ライフプラン手当(確定拠出年金制度)
■報奨金制度
■出産育児付加金
■全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり
■部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など)
■社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!)
■クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など)
■医療補助金(入院や長引く外来により医療費が一定の金額を超えた場合、費用の一部を還付)
■ビジネスマナー研修
■社員力向上研修
■OJT研修
■クリエイター&エンジニア研修
■社長表彰制度
■図書購入制度
新卒採用 インターンシップ 新卒採用 インターンシップ TOPICS エクストリームの全情報がここに TOPICS エクストリームの全情報がここに

選考フロー

  1. 書類選考

    お送り頂いたエントリー情報及び履歴書、職務経歴書を基に書類選考を行います。
    ※デザイナーの場合はポートフォリオも含む

  2. 面接(1~2回)

    書類選考通過された方は、当社面接官による対面もしくはWEBにて面接を実施致します。

  3. 内定(条件通知書を送付)

    ご承諾された方は入社に向けたご説明の場を設定致します。
    ※必要書類等に関しては入社説明の際にお渡し致します。

ENTRY エントリーENTRY エントリー