デジタル人材サービス

圧倒的なリソースと確かな技術力が、なぜ多くの企業に選ばれ続けているのか？
私たちが提供する価値を具体的にご紹介します。

1. 多種多様な人材から適したチームを編成・提案

   エンジニア、クリエイター、ディレクターなど、5,000名を超える所属要員から貴社の課題に合わせた最適なメンバーをアサイン。単なる人員補充ではなく、プロジェクトの成功にコミットしたプロフェッショナル集団を構築します。

   コンサル・プロジェクト管理 複雑なプロジェクトを円滑にコントロールし、
   ゴールまで確実にナビゲート。

   プロジェクトマネージャー（PM） / プロジェクトリーダー（PL）
   ITコンサルタント / ブリッジSE

   システムエンジニア 最新のAI実装から、業務システムの構築・スマートフォンアプリ開発まで幅広く対応。

   オープン系エンジニア / AI・機械学習エンジニア
   ローコード・ノーコードエンジニア / データサイエンティスト
   スマホアプリ開発エンジニア（iOS/Android）
   業務系・汎用系エンジニア / 組込・制御系エンジニア

   インフラエンジニア オンプレミス（物理サーバー）の安定運用から、最先端のクラウド移行・セキュリティ対策まで。

   クラウドエンジニア（AWS/Azure/GCP）
   サーバー・ネットワークエンジニア
   セキュリティエンジニア
   テクニカルサポート / ヘルプデスク / 運用・保守

   Webクリエイター サービス成長を最大化するUI/UX設計と、成果に直結するクリエイティブを提供。

   WEBディレクター / WEBプランナー
   UI・UXデザイナー / WEBデザイナー
   フロントエンドエンジニア / コーダー
   動画クリエイター / コンテンツ制作

   ゲームクリエイター 多様なプラットフォームに対応し、没入感の高いエンターテインメントを実現。

   ゲームプログラマ（家庭用/スマホ/PC/UE・Unity）
   3D・2Dクリエイター（モデラー/モーション/エフェクト）
   ゲームプランナー / ディレクター / アートディレクター
   ゲームサーバーエンジニア

   その他

   CADエンジニア/プラント設計エンジニア
   機電系エンジニア/組込・制御系エンジニア
   その他多数職種

2. 最先端のスキルを磨き続けるための人材育成

   変化の速い技術領域に対応するため、学習・資格取得・ナレッジ共有・キャリア支援の4つの仕組みを整備。
   求められるスキルがプロジェクトごとに異なるデジタル人材だからこそ、継続的に成長できる環境づくりに取り組んでいます。

   • Approach 01

     AIをはじめとした最新技術の学習サポート

     

     最新技術の学習費用補助や、技術書籍のオンライン図書館の提供など、その時々の状況に合わせて柔軟に学び続けられる環境を整備。

   • Approach 02

     資格取得の強力な推進

     

     市場価値を高める資格取得を強く推奨。受験料の補助や報奨金制度を用意し、会社全体でスキルアップを強力にバックアップ。

   • Approach 03

     エンジニア同士の活発な情報共有

     

     異なるプロジェクトのメンバーが集まり、各現場の最新トレンドや知見を還元。多様な視点に触れ、個人の成長速度を最大化。

   • Approach 04

     組織的なキャリア伴走サポート

     

     経験豊富なメンバーがキャリアの伴走者となり、定期的なヒアリングでフォロー。課題解決から個々のキャリアパス設計まで幅広く支援します。

3. 多くの分野の業種・領域に対応可能

   • IT・通信
   • エンタメ
   • 製造・メーカー
   • 流通・小売・EC
   • 医療・福祉
   • 建設・不動産・
     インフラ
   • サービス・金融

   実装だけでなく、サービス立ち上げ時の企画立案や要件定義といった上流工程からサポート。
   開発、デザイン、運用まで、プロダクトライフサイクルのあらゆるフェーズにおいて高い専門性を発揮します。

4. 最短で即日のスピード感ある人材提案

   業界最大級の人材データべースと独自の選定システムで、最短でのマッチングが可能

   

   急な欠員やプロジェクトの急拡大にも、業界最大級の人材データべースと独自の選定システムにより迅速に対応。お問い合わせから最短即日で候補者のご提案を行い、貴社のビジネスチャンスを逃しません。