採用FAQ

2つのパターンがあります。

1.説明会来場の場合
会場にてお渡しするエントリーシートにご記入ください。説明会はマイナビサイトからお申し込みください。

2.書類送付の場合（郵送orメール）
まずは当社エントリーフォームからご応募ください。追ってご連絡差し上げます。
一週間以上経過しても連絡がない場合はお電話または下記アドレスへご一報ください。

・学校指定その他書式の履歴書
併せてエントリーシートをご提出ください。エントリーシートには志望職をご記入ください。
尚技術職種志望の方は下記に沿って別途作品を添付ください。

emailでの提出方法
データが大きければ（2MB以上）圧縮ソフトにて圧縮してください。
ギガファイル便などのデータストレージサイトへアップロードの上、採用アドレスへURLをご連絡ください。

プログラマー志望：ソースコードのサンプルデータ
提出は、emailまたはCD-R・USB可。できるだけWindows上で実行できる形式で提出ください。
実行できるファイルとソースコードを見ることができるもの
可能であればチームではなく単独制作のもの
作品ついての説明テキスト等（チーム制作のものは、チーム人数と自分の担当部分を明記ください）
Unityを使用しての作品はソースが少ないため、DirectX使用などの作品を推奨します。Unity使用でも完成度の高い、ソースの多いものであれば結構です。
Googleドライブのみ、受付け不可です。他のストレージをご利用ください。

ゲーム作品が無い場合、Web系言語（C、java等）であればゲーム以外でも可（学校の課題や授業で書いたものでも可）

デザイナー志望：デッサン・イラスト・映像等のポートフォリオファイル・CD等
提出は、emailまたはCD-R・USB・またはファイリングしたポートフォリオの郵送でも提出可
使用ツール・制作時期・制作期間の情報を添えてください。
（チーム制作のものは、チーム人数と自分の役割・担当箇所を明記ください）
Photoshopの使用経験は必須です。

提出頂いた作品は、デザイナー職のファイルバインダー以外原則返却は致しませんので予めご了承ください。特別な事情により返却希望の場合は応募時にその旨記入ください。

原則返却は行っておりませんが、特別な事情により返却希望の場合は選考終了後返送致します。
応募時に「返却希望」とお書き添えください。返却の時期はお約束できかねます。

尚、応募書類については当社規定に基づき厳重管理の上任意の期間保管、または破棄します。

書類応募から内定まで最短で1ヶ月、通常2ヶ月程度です。
3～7月の繁忙時、書類選考につきましては、1～2週間程お時間を頂いております。
選考結果の通知方法は電話、メール、郵送のいずれかにてお知らせいたします。

事業運営や組織構成の状況によります。まずは採用アドレスへお問い合わせください。
日本語についてはビジネスレベル・ネイティブレベル必須となります。

業務の状況によりまちまちです。原則として、時間外労働が発生する場合は当日の17時までに申請し、上長の許可を得ます。営業は90%が終業後30分以内に退社しています。
技術職の場合、コンテンツリリース前など大詰めの時期は終電での帰宅になることもありますので、時間外労働が月間数十時間に及ぶことも有ります。時間外労働は一定の時間を超えた場合、健康面・精神面ケアとして会社の定める形式にて産業医との面談を行います。
また、いずれの場合も会社規程により時間外労働の賃金が支払われます。

卒業後6ヶ月後まで可能です。
但しご本人のキャリア志向や、会社の人員募集状況に応じて、新卒応募以外でのポジションを打診する場合があります。

随時開催しています。
実施の告知は大手ナビサイトを中心に、Facebookでも行っています。
まずはナビサイトへのエントリーをお願い致します。
また、各学校にて企業説明会および合同企業説明会を行う場合もあります。
自社説明会以外の実施予定を知りたい方は採用アドレスへお問い合わせください。

可能です。
複数応募される場合は、エントリーシートの志望職種を全て○で囲ってください。
※但し選考はHPやマイナビのエントリー時の選択職種が優先されます。
プログラマー・デザイナー志望の方は必ず作品資料をお送りください。
いずれも、研修期間中の実績・適性をみての配属決定となります。

夏季～冬季にかけて行う可能性があります
随時ナビサイトまたはFacebookにてご案内しています。
詳しくは採用アドレスへお問い合わせください。

OBOG訪問は、可能な限り対応しております。
社外常駐勤務のOBOGについては顔合わせ頂けませんのでご了承ください。
詳しくは採用アドレスへお問い合わせください。
また申し訳ありませんが、見学のみを目的とした来社は受け付けておりません。

選考の段階では必要はございませんが、状況に応じて提出頂く可能性があります。
また入社時は提出必須です。

全国各地から採用実績がございます。
遠隔でのWEB面接も対応可能です。（スマホ可）
詳しくは採用アドレスへお問い合わせください。

採用アドレスへお気軽にご連絡下さい。

※お取引のない企業からの営業連絡は固くお断りいたします。